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宣威市第六届人民政府召开第67次常务会议

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来源:宣威市融媒体中心     2019-08-12 16:32:02     阅读次数:

 

8月7日,宣威市委副书记、市长周云锋主持召开宣威市第六届人民政府第67次常务会议,研究《宣威市关于建立“大招商”工作机制的意见》等议题。

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会议研究了《宣威市关于建立“大招商”工作机制的意见》、《宣威市招商引资考核评价办法》、《宣威市小水电清理整改工作实施方案》、《关于同意教育系统2019年公开招聘政府购买教学服务岗位合同制教师的请示》;听取就业扶贫工作情况汇报、宣威市扫黑除恶工作情况汇报、宣威市违建别墅清理整治工作情况汇报;通报了宣威市农村饮水安全排查整改工作情况。

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会议指出,招商引资是促进发展的重要途径,要建立准确的招商项目库,明确每年各部门的招商任务,改善营商环境,完善招商机制,营造良好的招商环境,形成各部门解放思想、更新观念积极招商,全社会人人参与招商的“大招商”氛围,以开发区为重点招好商、招大商,全面促进宣威经济发展。各部门要积极配合做好小水电清理整改工作。就业扶贫是增加建档立卡贫困户收入的有力支撑,是十大攻坚的重要内容,宣威的就业扶贫工作措施有力,成效明显。要加强对就业扶贫工作的领导,相关部门和乡镇领导、村组干部要把就业扶贫抓在手上,落实到具体行动当中,切实做好就业扶贫的服务工作,做好外出务工人员收入统计,保证外出务工人员有收益,就业扶贫有效果;各级各部门和媒体要加大就业扶贫宣传力度,结合宣威和地方实际,向外出务工人员讲清楚外出务工的好处和途径,鼓励外出务工,加大就业扶贫力度;要进一步做好就业岗位的推荐工作,将就业扶贫与脱贫攻坚有机结合;要认真研究境内外劳务市场,实现与龙头企业和驻外劳务输出服务站有效对接,搭建劳务供需平台,提高就业扶贫的组织化程度,以便外出务工人员相互照应,稳定就业;要创新培训方式,结合宣威实际,根据企业和劳务市场需要,精选教师和专业技术,抓好技能、技术培训,让培训适应就业需要,适应劳动力输出需要,以就业促培训,以培训稳就业;要以易地扶贫搬迁为重点,加快扶贫车间建设;要发挥好驻外劳务输出服务站的作用,做好外出务工人员维权等各项服务,让他们安心工作,稳定就业;要培养好劳务经纪人,加大劳务输出力度,实现劳动力大市向劳动力强市转变,助力脱贫攻坚。

会议要求,要加大扫黑除恶工作的宣传力度,加快线索的摸排和处理速度,坚定不移打击黑恶势力,严格依法办事,不抬高,不降低,加强扫黑除恶工作的警力保障和经费保障,确保扫黑除恶工作顺利推进,维护社会和谐稳定。

会议强调,农村饮水安全工作是“两不愁、三保障”的重要内容,政府党组成员、各部门和乡(镇、街道)要进一步提高政治站位,牢固树立以人民为中心的理念,加强领导,提高认识,转变作风,以细求实,真抓实干,将行业扶贫、挂包帮等工作落实、落细;要严格按照脱贫标准和要求,认真排查,分析研究脱贫攻坚工作推进过程中存在问题,采取有力措施及时整改到位;要强化服务意识,做到饮水安全底子清、情况明,理顺农村供水的机制和体制,充分动员广大群众参与到管水、用水的过程中,确保农村饮水安全。

副市长夏丽华、吕世宏、方国营、孙云辉、周鑫等市人民政府常务会组成人员出席会议。市委副书记、市委政法委书记许韶发,市委常委、市委统战部部长、经开区管委会主任艾炳辉,市人大常委会副主任宁粉娥,市政协副主席余红梅以及相关部门负责人列席会议。文/图  何山

审核:尹富敏

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